Claudia Kapeller
Entwicklungs- und Führungsberatung

Mag.a Claudia Kapeller, office@claudiakapeller.at, www.claudiakapeller.at

Gruppencoaching

Führungskräfte oder MItarbeiterInnen einer Hierarchiebene

  • um ähnliche Fragestellungen aus der Arbeit zu reflektieren
  • um eigene Verhaltensmuster zu erkennen
  • um aus den Erfahrungen von KollegInnen lernen zu können
  • um indirekt Wissensmanagement zu betreiben
  • um eine konstruktive Konflikt- udn Kommunikationsstruktur im Unternehmen zu fördern
  • um die Reflexionsfähigkeit von MitarbeiterInnen bzw. Führungskräften zu stärken
  • um die lösungs- und ressourcenorientierte Denkweise im Unternehmen zu fördern
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